administrativa de servicios

Company: Finning Argentina S.A.
Worker Type: Permanent Position Overview: El objetivo del cargo es administrar el negocio de servicio en las operaciones a lo largo del país para asegurar el correcto ingreso de información en sistema SAP según las atenciones a clientes internos y externos del personal productivo; asimismo es el encargado de labores criticas al interior de la organización como lo son la imputación de costos en ordenes de servicio: horas hombre, Kilómetros, Trabajos en Talleres Ajenos.
Además de cerrar en sistema todos aquellos servicios terminados y que cuenten con su respectivo respaldo y facturar aquellas Ordenes de Venta de clientes rentables.
Asegurar control de Swip , rentabilidad de servicio y el control de activos. Job Description: Finning, socio estratégico de CATERPILLAR, líder en distribución de equipos y servicios, te invita a unirte al líder que mueve las industrias y a participar con nosotros en el proceso de postulación para el cargo de Administrativa/o de Servicios para Sucursal Neuquén Principales responsabilidades: Liberar Ordenes de Servicio (QACC) con la indicación del planificador, verificando crédito. Asegurar que todas las horas de cada técnico de servicio estén asignadas a OS, dando correcta visibilidad de indicadores como productividad y avances de planificación. Mantención diaria de documentación en carpetas físicas o digitales de Ordenes de Servicio (en proceso y cerradas, facturadas). Asegurar la correcta imputación de costos por concepto TTA en las Ordenes de Servicio. Experiencia Solicitada: (No todas son excluyentes). Experiencia mínima de 2 años en posiciones similares realizando tareas administrativas y de seguimiento. Conocimiento en sistemas de gestión SAP (deseable) y paquete office Disponibilidad full time. Secundario Completo. Si cuentas con estos requisitos, te invitamos a poner tu talento en movimiento y a postular con nosotros. En Finning y sus empresas filiales están comprometemos con la diversidad, para desarrollar y mantener una fuerza laboral variada e inclusiva y como un empleador que ofrece igualdad de oportunidades fomentamos la postulación de todas las personas calificadas. Finning no discrimina a los postulantes debido a su sexo, raza, origen nacional o étnico, religión, edad, orientación sexual, estado civil o familiar, y/o discapacidad mental o física. At Finning, we prioritize creating a diverse and inclusive environment. We are proud to be an equal opportunity employer, and we actively encourage all individuals to express themselves and achieve their full potential. As a company, we continuously strive to enhance our outreach to individuals of all backgrounds and identities. We do not discriminate against applicants based on gender identity, race, national and ethnic origin, religion, age, sexual orientation, marital and family status, and/or mental or physical disabilities. Furthermore, Finning is committed to collaborating with and providing reasonable accommodations /adjustments to individuals with disabilities. If you require an adjustment/accommodation at any point during the recruitment process, please inform your recruiter.